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突出问题导向 破解发展难题 | 生态环境公司党委召开主题教育调研成果交流会

编辑:人力行政中心      来源:党群工作部      发布时间:2023-08-01

7月31日,生态环境公司党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果交流会。生态公司党委书记、董事长、主题教育领导小组组长李爱群主持会议,并就下一步工作提出要求。集团公司第九巡回指导组张丽同志到会指导。

会议通报了生态环境公司党委开展调查研究工作情况。领导班子成员和党委委员逐一介绍了自己调研目的、调研开展情况、调研发现的亮点、调研发现的问题,分析了问题产生的原因,提出了整改意见建议。会议就调研过程中发现的亮点和问题进行了深入的研讨,对推广好的做法提出了要求,对整改意见建议进行了完善,为下一步破解发展难题,推动生态环境公司高质量发展提供了强有力的支持。

李爱群指出,牢牢把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论,深刻理解调查研究对于推动企业发展的重要意义。生态环境公司要以主题教育为契机,以本次调查研究为开端,建立和完善以问题导向为出发点,以寻找办法为着力点,以破解难题为落脚点,推动领导班子成员和党委委员深入基层深入一线,发现问题解决问题,着力在“深、实、细、准、效”上下功夫的调查研究制度体系,以调研实际成效推动企业高质量发展。

李爱群强调,调查研究的根本目的是发现问题、研究问题、解决问题。各级管理人员要把调研整改与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育紧密结合起来,与总部作风建设落实年紧密结合起来,与巡视整改“回头看”紧密结合起来,对调研整改措施实施清单化管理,以钉钉子精神一项一项改、一件一件做,真正做好调查研究“后半篇文章”,切实把调查研究工作转化解决问题措施,转化为工作实效。

李爱群要求,积极推广调查研究经验,所属各企业要开拓视野,创新思维方式,善于借鉴适合本企业发展的外来经验,把别人的先进经验作为自己发展改革、解决问题的源头活水,对工作措施进行再分析再研究,把工作考虑得更周全,把办法谋划得更精准,真正从全局谋划一域、以一域服务全局。要立足于堵漏洞、补短板、强弱项,坚持抓实抓细抓落地的同时要及时跟踪评估,及时调整优化,不断提升办法举措的可执行性、有效性、实效性。

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